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内容来源：银行工资流水账单所属栏目：新闻看点最后更新：6小时前

入职看银行流水主要看哪方面

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【出纳私卡备用金？危险警告！】公司让出纳用私人卡存备用金？这事靠谱吗？刚入职的小白们快看过来！今天必须给你们扒一扒这个坑！ 🔥三大致命雷区： 1️⃣ 坐牢级法律风险！挪用资金罪+职务侵占罪分分钟找上门！贵州独山县远超融资担保公司出纳蔡幸利用职务之便，通过PS伪造银行对账单、截留理财产品收益等手段，分119次转走公款266万余元用于还贷和消费，最终被判贪污罪获刑六年！公司流水全在你卡里转，哪天账目对不上，黄泥掉裤裆不是💩也是💩啊！ 2️⃣ 税务核弹警告！私户收款必留电子痕迹！佛山某电器公司通过法人私户收取货款470万元未入账，税务局通过银行流水+微信支付宝交易记录直接锁定证据，最终追缴税款并罚款75万元！税务稽查现在连注销的银行卡都能调取历史数据，别存侥幸心理啦！ 3️⃣ 财产混同大杀器！最高法明确：公司无独立财务报表或存在共用账户即构成混同！上海杰东工贸公司因无法提供独立财务核算记录，法院直接判定股东个人财产与公司混同，判令老板卖房还债！公司法规定——股东私账收公款需承担连带责任！ 🤯公司让你背锅的骚操作： ✖️用"就转几千块"麻痹你 ✖️拿"休产假转岗"画大饼 ✖️口头承诺"绝不搞大额" 核心目的就一个——把财务风险全转嫁到你头上！ 💡真正合规操作看这里： ✅现金支票取备用金（用途写清楚） ✅办单位结算卡ATM取现 ✅每笔支出都要发票+审批赵县职教中心出纳用单位结算卡后，银行流水自动备注备用金，法院审查资金流向认定无挪用！ 🆘给职场萌新的血泪忠告： ❗拒绝当人肉防火墙！公司要你办私卡直接say no ❗保留微信记录等证据（佛山案例中聊天记录成关键证据） ❗发现异常立即离职！某财务因用私卡收款，公司暴雷后连带被冻结房产记住！你只是打工人，没必要为老板的骚操作买单！最后敲黑板：职场小透明更要守住法律红线！千万别觉得"别人都这么干"就跟风。保护好自己的征信和人生，才是打工人最大的本钱！遇到这种公司赶紧跑，会计证可比老板的承诺值钱多了！

公司转正才交社保？这样维权！姐妹们！入职时HR说转正后才给交社保，试用期想都别想？这波绝对不惯着！今天亲身经历+法律干货教你拿回血汗钱！ 🚨先划重点：哪怕签了协议同意转正后参保，公司也违法！《社会保险法》规定入职30天内必须交社保，试用期也必须正常缴纳。所有"等转正""满一年才交"的条款都无效，签字了照样能维权！ 💡维权三步曲： 1️⃣ 离职前收集证据劳动合同（重点看社保条款）工资流水（银行APP直接打印）社保缴费记录（政务中心自助机查）公司不交社保的证据（微信聊天/邮件截图） 2️⃣ 先礼后兵谈判带着《劳动法》第72条找HR："姐知道你们想节约成本，但法律规定入职30天必须缴社保，我已经找好律师准备仲裁了，咱们私下补缴+赔偿还能省违约金哦～" ⚠️谈话记得录音！ 3️⃣ 2种超有效投诉方式 🔸社保局现场举报：带身份证+劳动合同去公司所在区政务中心"社保稽查科"，填表登记诉求，20个工作日内必回复（亲身实测有效！） 🔹税务部门补缴：去税务局社保科交补缴申请表，公司账号会被监管，很快就会找你协商！ 💰能拿回多少钱？经济补偿金：干满1年赔1个月工资，不满半年赔半个月（真实案例：王某工作14.5年按21666.7元月薪获赔31.4万，丁某某月薪5万因社平三倍封顶获赔43.8万）补缴全部社保：公司承担单位部分，你只需补个人部分（血赚！） ‼️避坑指南：离职时必须写《被迫解除劳动合同通知书》，必须包含以下要素：明确写明"因未缴纳社保离职"（示例：自2023年6月起公司未缴纳社保，多次沟通未果）具体诉求（补缴社保、支付经济补偿金、结算欠薪）签字日期及身份证号通过EMS邮寄给公司并保留回执！劳动仲裁成功率超95%，但要按流程走：准备资料：身份证复印件、社保记录、工资流水、通知书回执线上立案：微信搜"劳动调解申请"上传证据（3个工作日内审核）线下提交：携带三套材料到公司所在地仲裁委（含申请书、证据清单、企业工商信息）开庭应对：被申请人缺席照常审理，录音证据需附文字整理版裁决执行：终局裁决15天后可申请法院强制执行（查封公司账户）真实案例：闺蜜试用期3个月公司没交社保，转正后通过税务投诉，不仅补缴了五险，还拿到1.5个月工资赔偿！最后送大家维权金句： "社保是法定底线，妥协一次就被拿捏一辈子！" 赶紧收藏转发，下次遇到无良公司，直接甩出这篇硬刚！

劳动仲裁胜诉！我的亲身经历分享大家好，今天想和大家分享一下我劳动仲裁胜诉的经历。虽然金额不大，但这个过程真的让我学到了很多，也希望我的经验能帮到大家。第一步：确定仲裁地点 📍 首先，你需要去“国家企业信用信息公示系统”官网查一下公司的注册地址，确定它属于哪个区域的劳动局管辖。这个步骤也很简单，只需要在浏览器搜索就行了。顺便把公司的信息打印下来，这也是需要的材料之一。准备仲裁资料 📄 公司注册信息：这个可以直接在“国家企业信用信息公示系统”官网上打印出来。劳动合同：入职时一定要签劳动合同，而且要看清楚每一项条款。如果有什么不懂的地方，一定要问清楚，不要怕尴尬。合同上必须有公司的公章才有效。银行流水：去你收薪资的银行打印流水，只要从第一天收到最后一天收薪资的时间段就行。记得要有银行的公章，这个是不收费的。社保参保证明：去交社保的地方打印参保证明，也要有公章。被迫离职原因：这是立案的关键。不要接受任何口头的通知，也不要私下签任何离职书。一定要有书面通知或者聊天记录，问清楚离职的原由，是你的原因还是公司的原因。网上立案可以不用打印出来。居民身份证：带上身份证的复印件和原件。劳动争议申请书：可以去劳动局拿申请书的模版。注意主张的金额一定要想清楚，没有第二次机会，就算赢了也只会少不会多（这里不是让写天价金额哈，要合理合法）。线下提交材料 📑 注意事项：线下提交材料都要一式3份，交复印件就行。我的经验分享 🌟 其实整个过程并没有想象中那么复杂，只要准备好资料，坚持自己的权益，胜利就在眼前。千万不要怕麻烦，维护自己的权益是每个劳动者应有的权利。希望我的分享能帮到大家，也希望大家都能顺利维护自己的合法权益！如果有任何问题，欢迎留言讨论哦！💪

离职时这5个证明不带走，麻烦多多！ 😱离职时不带走这5个证明，真的会麻烦多多！ 🤔有些想离职的小伙伴，却对办理离职手续的一些注意事项不太清楚。 📝今天这篇帖子就给大家分享一下：离职的时候一定要带走哪些证明。不清楚的小伙伴一定要看，千万不要图麻烦吃不必要的亏。 1⃣️ 离职证明不管是主动辞职还是被裁员，离职证明是必须让公司开具的❗️ 没有这份文件，你在社保中心办理业务将无法受理。新公司入职时也需要离职证明，以规避用工法律风险🌪️ 注意离职证明一定要盖红章！其中包含的员工基本信息、单位名称、离职时间及原因都要具体清晰，不能出现任何不利于劳动者的信息。 2⃣️ 薪资证明中大型公司进行入职背调时，常常会要求提供薪资证明和银行流水证明真实性，因此建议当天开好📃 有的岗位薪资结构是底薪加提成，提成通过其他方式转账，对于这种特殊情况，也要让HR给你出具相应的薪资证明材料📁 3⃣️ 解除劳动合同证明如果你想要离职后领取失业金过渡一段时间，那么离职时记得让公司给你出具解除劳动合同证明，才能进行失业登记✒️ . 离职证明主要提供给第三方办理事务，如入职手续、失业金领取💰等；而解除劳动合同协议里的内容，原则上是需要双方保密，不能提供给第三方🙅‍♂️ 劳动合同一式两份，记得原件一定要拿走❗️ 4⃣️ 工作交接凡是跟本人挂钩的账号，包括注册过的账号，都需要进行解绑、注销。记得清理聊天记录及相关文件，以及个人账号登录的软件也需要记得从公司电脑退出。各项工作进展等要及时交接清楚，如果有离职交接清单记得拍照等方式进行备份🌟 5⃣️ 社保以及公积金处理社保：通常每月15号后离职的员工，公司应当缴纳员工当月社保。如果求职者不希望因为社保断缴产生影响，那么就尽可能在下月15号前入职新公司，即可直接交社保不断缴。断缴社保所带来的影响包括但不限于医保报销、积分落户、当地买房等。 . 公积金：想要提取公积金，也只需要符合公积金提取条件，即可随时提取，同时以后也可以持续缴存，不会作废🙅‍♂️。对于有些小伙伴要申请公积金贷款，那么就需要保证正常缴存状态及连续缴存时间，否则会对申请产生一定影响，买房需求的小伙伴需要注意⚠️。

宝子们👋，想知道自己签没签劳动合同，有这几招哦！查看工作单位如果是正规公司，一般都会有规范的劳动合同签订流程。入职时，HR会主动拿出合同让你签，这时候你就能直观看到啦😃。 📱查看手机或邮箱很多单位会通过电子合同的方式签约📱。你可以翻翻自己的手机短信，看有没有收到合同签署的通知链接📨。或者检查一下常用邮箱，说不定合同文件就在里面躺着呢🤔。 🏢询问同事或HR 直接问同事，他们说不定清楚公司的劳动合同签订情况哦👫。要是自己不太好意思，那就礼貌地找HR询问🧑‍💼，态度诚恳地说想确认下自己有没有签劳动合同，一般HR都会如实告知哒。 🧐查看工资发放记录如果你的工资是通过正规银行代发，工资条或者银行流水明细里可能会显示一些与劳动合同相关的信息，比如公司名称、合同期限等，能侧面帮你判断有没有签合同哦💰。注意事项要是发现自己没签劳动合同，一定要及时和单位沟通📞，要求尽快签订，这可是保障咱们权益的重要凭证呢！签合同时仔细看清各项条款，有疑问及时提出来，确保自己的权益得到充分保护😏。希望这些小方法能帮到大家，让咱们都能清楚自己的劳动权益状况呀🤗！

🤑 揭秘！薪酬背调的那些事儿 🔍 你知道吗？入职前的薪酬背调可是有大学问的！📚 主要分为两种：薪酬流水背调和电话履历背调。首先，薪酬流水背调要求你提供纸质的银行流水账单。有些公司也接受工资入账APP截图或个税APP申报页面。他们会通过你提供的这些材料来反推你的税前薪资，看看是否与你所说的一致。💡 我个人真心不建议你在薪酬上造假，尤其是过度造假。因为现在有很多方法可以验证你的薪资。🚫 你说可以P图，或者提前跟前公司领导和HR打好招呼？但只要HR想查，他们能想到无数种方法来验证，比如要求你提供原来的劳动合同、公积金缴纳基数、个税申报截图等。更糟糕的是，有些公司会在入职当天要求你现场展示银行APP页面，查看工资入账和个税申报情况。你敢冒险接受Offer并入职吗？😱 虽然大多数公司不会这么细致，但万一你碰到了一个较真的公司怎么办？所以，诚实守信才是王道！🌟

法签被拒？这些细节你注意了吗？最近办理法国签证的小伙伴们，是不是感觉被拒签的概率有点高？明明有房有车，还有存款和工作，怎么就会被拒签了呢？其实，法签被拒的原因可能有很多，但有些细节你一定要注意。下面我来给大家分享一下我的心得。电调回答要一致 📞 首先，申根签证最喜欢搞电调了。你在递交资料的时候，关于出行日期和工作日期的回答，一定要和电调时说的一致。别小看这个问题，很多人在电调时回答得乱七八糟，结果就被拒签了。常问的电调问题包括：你计划什么时候去目的地国家？你还想去其他国家吗？你的职位是什么？月薪多少？入职时间是什么时候？银行余额要充足 💰 银行流水是签证官审核的重点之一。不管你申请哪个国家的签证，银行余额至少要有X万以上。而且，千万不要一次性突然大笔存入，这样很容易引起签证官的怀疑。行程、机票、酒店和保险要真实有效 🏨✈️🏞️ 在递交资料的时候，行程、机票、酒店和保险的预订单一定要真实有效。同时，行程、机票和酒店的时间要对得上，不能有太大的出入。很多申请人为了“催签”，会全额付款机票和酒店，这样做其实是很危险的。只要你有“催”的迹象，大概率会被拒签。总结一下 📝 办理法国签证前，一定要仔细检查这些细节。电调回答要一致，银行余额要充足，行程、机票、酒店和保险要真实有效。希望这些小贴士能帮到大家，顺利拿到法国签证！🎉

HR要求个税截图录屏应对策略 HR要个税截图和录屏，我该如何应对！最近有没有听说背景调查?薪资看似不高，但要求一大堆，特别是需要薪资流水，个税截图和个税录屏等各种证明材料，如果不提供就可能和offer无缘，别担心，我帮你总结一下，助你早日拿到offer！ 🌟学历证明🌟 首先，学历是必须查的。HR会去验证你的学历证明，确保你是正规学校毕业的。 🌟纳税材料🌟 个税缴纳材料截图也是必须的，要证明你每个月都在正常缴纳，没有断档。这也就是对应的个税截图。有些公司还会需要您提供个税录屏 🌟工作履历🌟 你的上一份工作是在同一家公司做的吗？有没有断过几个月？这些都会被仔细审查。 🌟空窗期🌟 你有没有空窗期？最长空窗期是多久？原因是什么？这些都会被问到。 🌟薪资收入🌟 上家公司的薪资收入流水是多少？这就需要您提供银行流水了。 🌟社保缴纳🌟 社保是按多少缴纳的？导出来看一下，这也是必要的步骤。 🌟离职证明🌟 离职证明也是必须的，证明你在上家公司的工作情况。作为有多年HR经验老手，我告诉你，这些细节都很重要。当然，也有合理的解释方案，关键看你是不是用心准备了。希望大家都能早日顺利入职，拿到心仪的offer！#银行流水

实习避雷⚡️代账公司竟有这么多坑！来到杭州后，我开始了我的财务实习之旅。在短短两周内，我成功找到了三份实习机会，其中两家是代账公司。以下是我的经验分享：第一份实习：出纳工作📋 我首先选择了一家高新企业，担任出纳实习生。这份工作主要是处理打款单、打款、贴回单、核对银行流水、登记数据、收报销单、核对报销数据以及整理总数据做表格等工作。工作内容繁多且杂，老板对我的期望也很高，甚至希望我转岗到销售。由于个人原因，我最终选择了离开。第二份实习：顾问会计📚 接下来，我面试了一家代账公司，担任顾问会计。这份工作主要是与客户沟通，提供账务方面的咨询和解决问题。面试通过后，我收到了正式的offer。然而，入职后我发现公司规矩很多，比如不能在工位上睡觉、吃饭、嬉笑或看手机，否则会被扣钱。由于不适应公司的文化，我选择了离开。第三份实习：会计实习生📈 最后，我加入了另一家公司，担任会计实习生。这份工作主要是收客户寄来的发票、扫描票据、装订凭证以及整理入库等工作。听说月初会很忙，但目前我还没到月初，所以还不清楚具体情况。总的来说，这两周的实习经历让我学到了很多，也让我对财务行业有了更深入的了解。希望我的经验能对大家有所帮助！

📌事业编公示到入职避坑保姆帖姐妹们！熬过笔试面试终于上岸的宝子们看过来✨ 公示结束别以为稳了！从公示期到正式入职处处有暗坑😭 花5分钟看完这篇避雷攻略，少走三年弯路！ ——💡【公示后关键四步】💡—— 1️⃣别急着放飞自我⚠️ 公示期7天虽然基本稳过，但手机保持畅通！有人因漏接入职通知电话差点错失机会（别笑！真事！） 2️⃣存档离职痕迹📑 有工作经历的宝一定保存好： 🔹离职证明原件 🔹劳动合同+社保流水（公司名必须一致！工龄认定就靠它） 🔹原单位工资流水（部分单位要求） ‼️材料丢了别慌！速速联系原单位补合同/开证明（复印件要盖红章！）离职证明有入职时间的也可替代合同！亲测有效✅ 3️⃣材料按清单分类🗂️ 身份证/学历证书复印件用文件袋装好，银行卡提前办本地卡（避开农村信用社这类冷门银行） 4️⃣签合同逐字核对🔍 「服务期」「违约金」「岗位职责」是重点！记得拍合同照片留存，人社局/单位/自己各一份！ ——👗【报道当天生存法则】👔—— ✅穿搭公式： ▫️女生：素色衬衫+过膝裙/垂感西装裤 ▫️男生：POLO衫+休闲西裤（别打领带！别穿崭新皮鞋磨脚！） ⚠️重点看单位层级！乡镇穿学生装都行，省级两办组要穿正装（有姐妹穿匡威被谈话！某省直姐妹说新人穿得比领导正式还被阴阳😅） ✅新人三件套必带： ▪️黑色笔记本（领导讲话时疯狂记笔记） ▪️保温杯（缓解紧张还能防尬聊） ▪️备用U盘（科室文件别用微信乱传！） ✅自我介绍话术模板： 💼部门内版： "大家好我是XX，之前在XX单位负责XX工作，初来乍到还请多多关照～"（搭配乖巧微笑） 🎤全员大会版： "各位领导好，我是XX科新来的XX，XX学校毕业，能加入咱们集体特别荣幸！"（说完鞠躬快溜） ——🚨【职场新人社死黑榜】🚨—— 💣朋友圈晒加班/吐槽领导→分分钟传到当事人耳边 💣给领导递文件不带笔和便签→被问数据当场懵圈 💣帮同事无底线打杂→沦为"便利贴女孩" 💣开会躲角落玩手机→领导以为你人间蒸发 ——🌸【高段位加分细节】🌸—— ✔️接电话标准话术："您好，XX单位XX科，请问您找哪位？"（千万别"喂～"） ✔️文件打印前用尺子比对页码！串页会被全县通报 ✔️领导座次玄学：选倒数第二排中间位置（既显眼又不突兀） ✔️请假别只说"有事"，换成："智齿发炎需就医，已和XX交接工作" 最后㊙️记住体制内生存真谛：前三个月多问少杠✅ 敏感话题装傻微笑✅ 保护隐私适当藏拙✅ 宝子们稳稳接住这份入职运！还有问题评论区call我～💌